Başlık, özet ve etiketlerde arandı.
Bir öğretmene hangi noktaya kadar görev verilebilir? İdarenin yetkisi nerede biter, mobbing nerede başlar? Bu soruların cevabı, yıllar önce verilmiş bir Danıştay kararı ile netleşiyor. Kararda, öğretmenin farklı okullarda çakışan görevlerle yıpratıldığı ve bunun sonucunda manevi tazminat hakkı doğduğu vurgulanıyor.
2009'da Öğrenci velisi 4. sınıf öğrencisi olan kızının din kültürü ve ahlak bilgisi dersinden muaf tutulmasını talep etmişti. Anayasa Mahkemesi öğrencinin din kültürü ve ahlak bilgisi dersinden muafiyet imkanı bulunmaması nedeniyle ebeveynlerin eğitim-öğretimde dini ve felsefi inançlarına saygı gösterilmesini isteme hakkının ihlal edildiğine karar verdi. Ayrıca davacılara 20 bin lira manevi tazminat ödenecek.
Yargı; şikayetin hak arama özgürlüğü sınırları aşılarak kullanıldığı ve kişilik değerlerine saldırı oluşturduğu gerekçesiyle tarafların belirlenen ekonomik sosyal durumları, eylemleri ve davanın tarihi, tarafların yaşı, paranın satın alma gücü, olay tarihi birlikte değerlendirerek 3.000,00 TL manevi tazminat hükmetmiştir.
İZMİR'de, görev yaptığı okulun müdürü Aslan İyem'in kendisine psikolojik taciz (mobbing) uyguladığını öne süren müdür yardımcısı Gülay Karahan, İzmir Valiliğine karşı manevi tazminat davası açtı.
Gülşah öğretmenin dilekçesinde, başıma geleceklerden Van Valisi, Milli Eğitimden Sorumlu Vali Yardımcısı ve Milli Eğitim Müdürlüğünün sorumlu olacağını anlattı, Ölümüm halinde bu kurum ve şahıslara ailem tarafından maddi manevi tazminat davası açılmasını da belirtmek istiyorum dedi.
