8. Dönem Toplu Sözleşme görüşmelerine yönelik hazırlıklarını sürdürdüklerini ifade eden Türk Eğitim-Sen Genel Başkanı Talip Geylan, bu süreçte kamu çalışanlarının hakları için güçlü bir mücadele yürüteceklerini belirtti.
Maaş artışları memur ve emekliyi enflasyona karşı koruyamıyor.
2025 yılında memur maaşlarına %6+5, kümülatif %11,3 zam yapıldığını hatırlatan Geylan, bu zam oranlarının, geçmiş yıllardaki enflasyon kayıplarını dahi telafi etmeden yeni kayıplar doğurduğunu vurguladı ve gerçekleşen enflasyon oranlarının da çok gerisinde kaldığını belirtti. Bu noktada Geylan, kamu çalışanlarını artan enflasyondan ve fiyat artışlarından korumak için ek zam yapılmasını, refah payının kalıcı hale getirilmesini ve enflasyon farkının aylık olarak maaşlara yansıtılmasını talep etti.
İlave ek ödemeler emeklilik matrahına dahil edilmelidir.
Geylan, kamu görevlilerinin emekli olduklarında maaşlarında yaşanan ciddi düşüş nedeniyle mağduriyet yaşadıklarını ve bu nedenle emekli olmak istemediklerini belirtti. Geylan, kamu görevlilerinin emeklilik sonrasında da mevcut ekonomik durumlarını sürdürebilmeleri için tüm ilave ek ödemelerinin emeklilik kesintisine dahil edilmesini talep etti.
Vergi dilimi %15’e sabitlenmeli!
Uygulanan vergi dilimi politikasıyla eğitim çalışanlarının yılın üçüncü ayından itibaren %20’lik bir üst vergi dilimine girdiğini ve bu nedenle maaşlarında düşüşler yaşandığını belirten Geylan, “Maaşların buhar olmaması için kamu çalışanları %15’lik vergi dilimine sabitlenmelidir” dedi.
